photo Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Polignac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Notre agence Start People LE PUY EN VELAY recherche pour un de ses clients, acteur dans le domaine de l'agro-alimentaire un ouvrier d'abattoir (H/F), poste basé à Polignac. Notre client est spécialisé depuis 35 ans dans le secteur d'activité de la préparation industrielle de produits à base de viande. Son effectif est compris entre 20 et 49 salariés. Vos missions seront : - Assurer le nettoyage journalier de l'ensemble de la zone de production : chaîne d'abattage, triperie, frigos, dépeçage, couloir et atelier de découpe - Assurer l'entretien de la cour d'extérieure, de la station de lavage et la production - Nettoyer les différents bacs de déchets et autres matériels liés à la production - Tenir à jour les différentes feuilles d'enregistrement mise à disposition Rémunération : SMIC + 10% des congés payés,[...]

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Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

La Chambre de Commerce et d'Industrie de La Réunion recrute en CDD de 12 mois pour le poste de Chargé(e) des relations commerciales et des partenariats au sein de l'École Du Numérique. Notre Chargé(e) des Relations Commerciales et des Partenariats contribue au développement de l'Ecole du Numérique par la promotion et commercialisation de l'offre et la mise en œuvre de plans d'actions commerciales et le suivi d'activités pédagogiques. Promotion et développement commercial : - Promouvoir et commercialiser les offres de formation de l'École du Numérique et du Pôle Formation - Déployer un plan de prospection pertinent afin de capter de nouvelles entreprises, développer le portefeuille clients et le chiffre d'affaires - Interagir avec les prospects et clients pour comprendre leurs enjeux, répondre à leurs attentes spécifiques et identifier des besoins correspondants à l'offre de l'EDN - Organiser le recrutement/ la sélection des candidats et les suivre à la signature de contrats d'alternance avec des employeurs dans le respect des objectifs fixés par la Direction - Assurer le rôle d'apporteur d'affaires pour l'ensemble du Pôle Formation Gestion de la relation client et fidélisation[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F au sein du Home Saint Jean, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des personnes accompagnées. Vous développez des actions éducatives permettant leur développement et leur intégration. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F au sein du Home Saint Jean, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des personnes accompagnées. Vous développez des actions éducatives permettant leur développement et leur intégration. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Liesse-Notre-Dame, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Accompagnement des adultes en situation de handicap en lien avec la médecine du travail Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité Activités : Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupe de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre de sa politique de recrutement, le Centre Hospitalier Georges Daumézon lutte contre toutes les formes de discrimination et favorise l'égalité d'accès des candidats en élargissant la diffusion des offres d'emploi, vise à diversifier ses candidatures et reconnaître toutes les compétences. Le Centre Hospitalier Georges Daumézon, établissement de santé spécialisé en santé mentale à Bouguenais, d'une capacité de 306 lits et places (intra et extra hospitalier) recrute : un(e) assistant(e) de service social à 50% pour sa "Cellule de coordination équipe mobile parcours patient" dès que possible, en CDD de 6 mois. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES Sous la responsabilité du cadre de santé, en missions transversales à la Direction des soins, en collaboration avec l'IDE et avec ses homologues sur les pôles, l'assistant(e) de service social de la cellule de coordination de parcours a pour mission principale d'assurer, dans l'intérêt des patients et la cohérence de leur parcours, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux du territoire. Activités en lien et soutien avec les Assistant-e-s de service social des pôles : - Evaluations[...]

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Médecin conseil

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

La Direction médicale de la CPAM l'Aube est composée 26 salariés dont un directeur médical, 2 pharmaciens conseil, 1 médecin conseil, 4 infirmiers. Vous êtes médecin et souhaitez changer de carrière sans changer de métier, devenez médecin conseil au sein de l'Assurance Maladie. Votre diagnostic est posé : vous souhaitez réorienter votre carrière tout en développant de nouvelles compétences, vous mettre au service du système de santé et de 65 millions d'assurés, œuvrer pour permettre de soigner toujours plus efficacement les assurés sociaux et vous investir sur des champs d'activités variés. Votre nouvel emploi de médecin-conseil peut s'exercer à temps partiel, notamment pour vous permettre un cumul d'activités, y compris avec un exercice libéral du soin sous certaines conditions. RUBRIQUE « MISSIONS / ACTIVITES » : Vous exercez au sein de la Direction Médicale qui mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle dans le respect de la déontologie, du secret médical et de l'indépendance technique des praticiens conseil. Vos objectifs : garantir la juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention conformément[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Régie Plus, fondée en 1994, est une association à but non lucratif régie par la loi de 1901. Son objectif est de contribuer à l'amélioration du cadre de vie du quartier en favorisant l'implication directe des habitants. Elle œuvre notamment en faveur de l'insertion professionnelle, à travers des emplois liés principalement à l'amélioration du cadre de vie, et s'engage à offrir des services de proximité répondant aux besoins et attentes des habitants. Nous sommes à la recherche d'un/e : Coordinateur/rice Animateur/Animatrice du lieu ressources Déclic Sous la responsabilité de la direction, vous contribuez activement à : L'amélioration du cadre de vie des habitants du territoire, en assurant la gestion d'un lieu ressources dédié à l'insertion socio-professionnelle et à l'accès aux droits ainsi que de son équipe. Le respect des engagements pris envers les partenaires financeurs du dispositif, en particulier les services de l'état. La mise en œuvre du projet global de la Régie, en développant et animant un réseau de partenaires. Vous veillez également à inscrire vos actions dans les orientations stratégiques de l'association. Vos missions : - Coordination des activités[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sablet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le poste s'inscrit dans une application exigeante des approches suivantes : - Pédagogie Montessori 0-3 ans (références AMI / AMS / MEPI) - Motricité libre - Diversification alimentaire menée par l'enfant (DME) - Portage physiologique respectueux de la posture - Observation fine du développement et ajustement de l'environnement L'adulte n'est ni dans l'animation, ni dans la sur-intervention. Il adopte une posture d'observation, de préparation et de cohérence éducative, conscient que l'enfant se construit par son activité propre dans un environnement justement préparé. Missions principales - Le poste implique une implication globale et cohérente dans la vie de la structure. - Accompagnement du jeune enfant et des familles - Accueillir chaque enfant et sa famille avec une présence calme, stable et sécurisante - Offrir un accueil individualisé, respectueux du rythme et de l'état intérieur de l'enfant - Observer avec attention les besoins, les intérêts et les capacités émergentes de chaque enfant - Ajuster les réponses éducatives à partir de l'observation, sans précipitation ni sur-stimulation - Présenter avec précision, lenteur et justesse les activités adaptées au développement[...]

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Cadre de santé de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un Cadre de Santé (à 100 %). Poste à pourvoir sur le site de Bar-le-Duc au service de Pneumologie et Equipe Mobile de Soins Palliatifs. Définition du poste Diplôme requis ou formation : Diplôme de Cadre de Santé Description du poste Missions générales : o Le cadre de santé applique la politique de l'établissement, dans le management quotidien des services et des équipes paramédicales. o Il participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la définition et à la mise en œuvre des objectifs et des projets du pôle et des services. 2 o Il est responsable et garant de la qualité et de la sécurité de la prise en charge et des soins au sein de ses unités, dans le respect des valeurs de l'établissement. Il développe la culture et il est promoteur de la démarche qualité et gestion des risques. o Il est responsable de la gestion médico-économique des unités (matérielle, humaine et organisationnelle) pour garantir une prise en charge optimale des usagers. o Il collabore avec les différents acteurs de santé de l'établissement et du territoire. o Il favorise l'implication des professionnels, développe le sentiment d'appartenance[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Coordinateur-trice d'Equipe de Nettoyage, est au cœur de notre action sociale. Vous encadrerez et accompagnerez professionnellement une équipe de salariés, tout en assurant la qualité des prestations de nettoyage auprès de nos clients. Vos responsabilités principales : Encadrement et animation d'équipe : accompagner, former et motiver les salariés en insertion sur des activités supports principalement de nettoyage de locaux (des compétences en espaces verts pourront être valorisées) Accompagnement professionnel : soutenir les salariés dans leur parcours, en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire Organisation des chantiers : établir les devis, planifier les interventions, gérer les plannings et assurer la logistique en lien avec son supérieur hiérarchique Contrôle qualité : garantir la satisfaction client par le respect des normes d'hygiène et des exigences des cahiers des charges Relation client : assurer le suivi régulier et une communication professionnelle Gestion administrative : établissement des contrats, reporting interne et externe, suivi des temps de travail, gestion du matériel et des stocks Accompagne physiquement sur site et met[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté est une communauté de communes dynamique, au cœur des Volcans d'Auvergne. Elle profite, avec les 39 communes qui la composent, d'une situation rurale et montagnarde, au Nord-Est du Cantal. L'intercommunalité s'engage à promouvoir le développement harmonieux et durable de son territoire. Riche d'une équipe de près de 70 agents, la collectivité œuvre activement pour le bien vivre des 11 350 habitants en matière de services publics, d'aménagement du territoire et de dynamisation économique. Dans ce cadre, HTC assure le pilotage et l'animation d'un Relais Petite Enfance considérant ce service essentiel de proximité pour l'accompagnement des familles et des professionnels de la petite enfance. Dans le cadre d'un remplacement, Hautes Terres Communauté vous propose de rejoindre les équipes sur un poste d'animateur / animatrice du Relais Petite Enfance. Placé sous la responsabilité de la responsable de pôle enfance jeunesse culture et en lien avec la politique définie par les élus, l'animateur/trice de Relais Petite Enfance aura pour mission de garantir la qualité de l'information et de l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil[...]

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Accueillant / Accueillante d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Parsac-Rimondeix, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de la structure Le Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) La Ferme des Combes est une petite structure sociale à taille humaine accueillant en permanence 3 jeunes âgés de 6 à 21 ans, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance (ASE). Le fonctionnement du LVA repose sur un accueil de type « familial », assuré par deux permanents-responsables et gérants du LVA vivant sur place et un professionnel salarié (permanent-résident) à temps partiel (12 jours par mois). L'objectif est d'offrir aux jeunes un cadre de vie stable, sécurisant et prévisible, favorisant la reconstruction affective, l'autonomie et l'insertion sociale sur des temps d'accueil longs. Les jeunes accueillis sont majoritairement en situation abandonnique, présentent des carences éducatives et affectives, nécessitant une forte présence adulte au quotidien. Une expérience dans le domaine de la ferme, de l'élevage ou de l'équitation est fortement appréciée et sera considérée comme un plus significatif dans l'étude des candidatures. Le LVA s'appuie fortement sur un environnement rural et sur la vie à la ferme comme support éducatif. Les animaux et les activités extérieures font partie intégrante de l'accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

C.D.D. 5 mois (remplacement congé maternité) à temps complet. Début du contrat : 20/04/2026 Vous travaillerez au sein d'une équipe composée de 13 salariés permanents. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et de la Direction de l'Association, vous serez chargé(e) du recrutement, de l'accompagnement, du suivi des salariés en parcours mis en situation de travail dans le cadre de l'Association Intermédiaire. Vous serez amené(e) à gérer l'accueil et la recherche de nouveaux donneurs d'ordre (entreprises). Vous serez également en charge de la mise en relation entre les donneurs d'ordre et les demandeurs d'emploi pour la mise en place des missions de travail et leur suivi. Votre objectif est double : - Amener les salariés à lever les freins qu'ils rencontrent (mobilité, santé, logement, formation, administratif etc.) et les diriger dans un parcours de progression professionnelle jusqu'à l'emploi durable ou la formation - Accompagner les donneurs d'ordre, et notamment les entreprises et collectivités du territoire, dans leurs recrutements et dans l'intégration des salariés Vos missions principales seront : Assurer ponctuellement l'accueil physique et téléphonique,[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Si comme nos salariés, vous souhaitez participer à un projet de société, vous investir au quotidien au service des assurés et des entreprises en exerçant une mission de service public et en portant nos valeurs telle que la solidarité, nous vous invitons à découvrir nos offres d'emploi Pour en savoir plus consultez la vidéo MISSIONS & ACTIVITES Le service tarification qui dépend du pôle risques professionnels de la CARSAT AUVERGNE calcule et notifie aux employeurs le taux de cotisation « accident du travail et maladie professionnelle ». Cette mission consiste à assurer la tenue administrative et financière des comptes employeurs auvergnats. Le gestionnaire conseil tarification a pour missions de : Enregistre les données employeurs tout au long de la vie de l'entreprise : embauche d'un salarié, changement d'adresse suit à un déménagement, cessation d'activité, rachat d'un établissement. Déterminer le classement du risque des établissements en fonction de leur activité. Imputer les accidents du travail et maladies professionnelles sur les comptes employeurs. Calculer et notifier un taux de cotisation accident du travail et maladies professionnelles aux employeurs. Traiter[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Plonéour-Lanvern, 29, Finistère, Bretagne

Vous assurez l'encadrement d'une équipe de 25 travailleurs, en binôme avec un autre moniteur ou une autre monitrice d'atelier. Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe pluri-professionnelle, composée notamment de la Conseillère en Économie Sociale et Familiale (CESF), de la psychologue, de l'animatrice soutien et du Responsable d'atelier afin de garantir un accompagnement global, cohérent et individualisé. Missions principales Accompagnement des travailleurs * Accompagner et soutenir les personnes en situation de handicap dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé. * Adapter les postes de travail, les consignes et les supports pédagogiques aux capacités et besoins des travailleurs. * Favoriser le développement des compétences, l'autonomie et la valorisation professionnelle. Gestion de la production - Atelier de sous-traitance * Organiser, coordonner et optimiser l'activité de production de l'atelier. * Veiller à la qualité des prestations, à la rentabilité des activités et au respect des délais. * Planifier le travail, répartir les tâches et assurer le suivi de la production. Sous-traitance - Relation clients et partenaires * Gérer les[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Meximieux, 12, Ain, Occitanie

Offre d'emploi TR/01/AA/2026-01MAE La Fédération APAJH recherche pour l'ESAT de la Côtière et du Pays de Gex un Moniteur d'atelier entretien des locaux H/F en CDI à temps plein sur Meximieux. Vous avez des compétences en entretien des locaux ? Vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service des personnes en situation de handicap. Vous recherchez une mission tournée vers les autres, qui a du sens. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org QUE FAIT L'ESAT DE LA COTIERE ET DU PAYS DE GEX ? L'ESAT de la Côtière et Du Pays de Gex, relevant de la plateforme Emploi, Autonomie Côtière Pays de Gex, propose un accompagnement par le travail et des soutiens professionnels à des personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Il accompagne 110 travailleurs dans divers activités (espaces-verts, nettoyage, sous-traitance, blanchisserie.) Notre blog : https://apajhetvous.apajh.org/esat-accompagnement-lyonest-ain/ QUELLES SERONTVOS MISSIONS ? Dans le cadre du développement de l'activité entretien des locaux, et au sein d'une équipe[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

DESCRIPTION DE L'EMPLOYEUR : L'académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d'Oise (95). Première académie de France par l'importance de ses effectifs avec près de 1 200 000 élèves, l'académie de Versailles accueille et gère plus de 100 000 agents (enseignants, personnels d'encadrement, d'éducation, administratifs, techniciens, ouvriers, de service et de santé). Le Groupement d'Intérêt Public-Formation Continue et Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de l'Académie de Versailles a pour objet le développement d'une coopération concertée au niveau de l'académie dans les domaines de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : - Activités du service : Le service apprentissage du GIP FCIP de l'académie de Versailles, nommé « CFA académique », a pour objectif de fédérer sous son égide, l'ensemble des unités de formation par apprentissage (UFA) de l'académie de Versailles et ainsi de renforcer le statut d'apprenti dans la plupart des établissements publics mais également dans des établissements privés. - Composition et effectifs : Il compte plus[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Créée en 1979, l'association ITINERANCE œuvre à l'accompagnement des Gens du voyage en Côtes d'Armor notamment autour des missions suivantes : - Rendre le département des Côtes d'Armor accueillant aux Gens du voyage. - Travailler avec les familles et les institutions à l'instruction, la formation et l'insertion socio-professionnelle des jeunes ; - Promouvoir la citoyenneté, l'autonomie, les rencontres et la fréquentation des espaces et services de droit commun. - Lutter contre les discriminations / promouvoir la culture et l'histoire des voyageurs habitants des Côtes d'Armor. Pour se faire, l'association est organisée autour des services suivants : - Deux Centres Sociaux itinérants - Un service insertion (accompagnement socio-professionnel des allocataires du RSA). - Un espace numérique itinérant. - Une médiation en santé et vieillissement. Missions L'animateur(trice) jeunes aura en charge sous l'autorité de la Directrice, en coordination avec l'équipe la conception, l'animation et l'évaluation des actions retenues dans le cadre du projet social des centres sociaux et plus particulièrement des projets « jeunes » et « inclusion numérique » - Développer une relation[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Pass'Emploi recrute un.e conseiller. ère en mobilité (H/F) en CDD qui évoluera auprès de l'équipe de Pass'Mobilité (une coordinatrice, une conseillère mobilité et un moniteur vélo-école) et sous l'autorité de la Direction. DESCRIPTION DU POSTE - Vous serez en charge de l'accueil et de l'accompagnement des bénéficiaires de la plateforme sur la question de la mobilité - Vous aurez pour mission de mobiliser les services adaptés à la situation des bénéficiaires (information, conseil, aide matérielle) afin de contribuer à l'amélioration de l'autonomie des usagers en matière de mobilité - Vous assurerez la gestion logistique de la plateforme ACTIVITES PRINCIPALES : ACCUEIL, ORIENTATION ET GESTION DES PARCOURS DES PUBLICS ORIENTÉS VERS LA PLATEFORME Vous accueillerez, guiderez et accompagnerez les publics orientés (demandeurs d'emploi, bénéficiaires du RSA, jeunes, stagiaires de la formation professionnelle, salariés précaires, à temps partiel et tout autre public en parcours d'insertion sociale et professionnelle) sur diverses missions : - Réalisation de diagnostics et de conseils en mobilité : analyse des besoins, des demandes, information, sensibilisation aux[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières. La filière lutte contre les exclusions intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médico-sociaux et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés. MISSION 1 : Assurer le pilotage managérial de l'équipe sous sa responsabilité Encadrer, animer et fédérer l'équipe pluridisciplinaire de 10 professionnels. Assurer la gestion RH (recrutements, intégration, évaluations, gestion des plannings, réalisation des entretiens professionnels) Accompagner la montée en compétences des collaborateurs(formation, analyse de pratique, accompagnement individuel, .) Soutenir la spécificité de l'activité 115, l'écoute des salariés ... MISSION 2 : Déployer les missions SIAO et être garant du cadre réglementaire Garantir et superviser la gestion opérationnelle du SIAO Participer à la mission d'observatoire et à son analyse Rédiger en lien avec les professionnels le rapport d'activité ... MISSION 3 : Participer à l'animation territoriale et coordonner Développer[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez l'Unapei 92 et construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, bien plus qu'une association, est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi, en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute, pour son établissement de Centre d'Accueil de jour, situé à Asnières-sur-seine. Le CAJ Anne Marie Obert accueille en journée une trentaine d'adultes en situation de handicap visant à les accompagner sur le développement de leur autonomie, ainsi que leur épanouissement et leur bien-être. Descriptif du poste Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes chargé(e) d'apporter un bien-être et un confort aux personnes accompagnées, tout en veillant à essayer de les autonomiser dans leurs activités et gestes de la vie quotidienne. Vous assurez le suivi et la mise en œuvre du projet[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable adjoint H/F Insertion Ville de l'UTAS de SAINT-QUENTIN (H/F) Grade : Attaché ou conseiller socio-éducatif Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : Piloter, sur le territoire de l'Utas, la mise en œuvre des politiques départementales dans le domaine de l'insertion Encadrer hiérarchiquement et techniquement l'équipe insertion Etre garant de la réalisation des missions, en conformité, avec les procédures en vigueur et la déontologie professionnelle Activités principales : Participation au pilotage collégial de l'Utas au sein du Comité de territoire et autres instances locales Contribution avec les autres cadres de l'Utas à la permanence des fonctions Gestion des ressources humaines : Réalisation des entretiens professionnels et proposition des avancements et promotions, plans de formation et stages, Mobilisation, motivation et soutien des agents en s'inscrivant dans une démarche de développement et de valorisation des compétences et savoir- faire, Management par objectifs de son équipe : Organisation et répartition de l'activité de l'équipe et de son secrétariat Promotion de la délégation au sein de l'équipe en vue de la participation[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Crèvecœur-le-Grand, 60, Oise, Hauts-de-France

Mission principale : - Gestion de la paie et traitement de la paie, contrats, créations des dossiers dans Agirh, décisions suivi de l'absentéisme, répondre aux mails, DSN, mandatement de paie, réalisation des charges sociales , suivi du conseil médical etc.) - Accueil, orientation, conseils et informations aux agents de l'établissement, nouveaux recrutés dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité, ect ...) - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps et des plannings, absence, recrutement, reclassement, ect .) - Gestion administrative collective et individuelle des agents et rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité - Gestion et traitement des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières - Conseil et aide auprès des cadres dans les diverses missions RH Missions transversales : - Suivi et planification[...]

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Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre du développement de ses activités, notre association recherche une personne polyvalente chargée d'intervenir sur des missions d'encadrement sportif ou de surveillance aquatique. - Animer et encadrer les activités correspondant aux prérogatives professionnelles liées à votre (vos) diplôme(s) - Encadrement des activités d'initiation et d'animation socio-sportives tous publics. - Collaborer à la conception de stages socio-sportifs. - Participer à la préparation des séances et stages, au montage, à l'installation du matériel d'encadrement et en règle générale, vous veillerez au bon déroulement, à la bonne tenue des activités. - Participer à la valorisation des activités, notamment en utilisant tous les supports de communication et d'information. - L'intéressé(e) peut-être appelé(e) à participer à des manifestations professionnelles exceptionnelles, telles réunions professionnelles, expositions, foires, salons etc.. en dehors des horaires habituels étant entendu que les droits de l'intéressé(e) seront calculés par égard aux dispositions réglementaires en rigueur dans l'association. - Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements et du matériel.[...]

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Aide maraîcher / Aide maraîchère

Emploi

Mouans-Sartoux, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'association dispose de deux sites de production : 1 hectare sur la commune de Mouans-Sartoux et 0.8 hectare sur la commune de Valbonne. Les missions sont : Toute activité professionnelle de maraîchage plein champ et sous serre. Toute activité de production de plants Toute activité professionnelle de soin et nourriture aux poules, de récoltes des œufs et du conditionnement des commandes Toute activité professionnelle d'entretien du site, des installations et du matériel. Vente sur les marchés (Valbonne, Mouans sartoux). - Travail en extérieur Ce contrat s'adresse aux personnes éligibles au dispositif de l'activité par l 'insertion (Demandeur emploi longue durée,ASS, RSA..) ****FORUM EMPLOI GRASSE**** le jeudi 12 fevrier 2026 de 9H à 12H Stand XXXXXX Espace Chiris Avenue de provence 06130 Grasse

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Expert / Experte en aquaculture

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

TECHNICIEN/NE EN CHARGE DE LA SURVEILLANCE ET DE LA REGULATION DE LA PREDATION DES BOUCHOTS EN BAIE DE SAINT-BRIEUC : CONTEXTE Le Comité Régional de la Conchyliculture de Bretagne-Nord regroupe tous les conchyliculteurs (producteurs de coquillages) ayant une activité sur son territoire qui s'étend de la rade de Brest à la baie du Mont-Saint-Michel. Ces missions sont définies dans le Code Rural et de la Pêche Maritime : la représentation et la promotion des intérêts généraux de ces activités, la participation à l'organisation d'une gestion équilibrée des ressources, l'association à la mise en œuvre de mesures d'ordre et de précaution destinées à harmoniser les intérêts de ces secteurs, la participation à l'amélioration des conditions de production et, d'une manière générale, la réalisation d'actions économiques et sociales en faveur des membres des professions concernées, la faculté de réaliser des travaux d'intérêt collectif, la participation à la défense de la qualité des eaux conchylicoles. Depuis plusieurs années, les concessions mytilicoles de la baie de la baie de Saint-Brieuc subissent une forte prédation par les oiseaux marins. Afin de limiter les impacts négatifs[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-la-Ville, 51, Marne, Grand Est

Conception et pilotage des projets culturels - Réaliser un diagnostic des attentes, capacités et besoins du public, dans le respect des 4 piliers d'Humanitude : regard, parole, toucher, verticalité. - Élaborer des projets culturels structurés : objectifs, méthodologie, budget, partenariats, indicateurs d'évaluation. - Développer des actions favorisant l'accès à la culture : arts plastiques, musique, théâtre, patrimoine, littérature, cinéma, numérique, interculturalité. - Intégrer systématiquement les repères Humanitude dans la conception des activités (participation, consentement, rythmes individuels, respect de l'intimité). - Monter des dossiers de financement (subventions, appels à projets, mécénat). - Assurer la coordination logistique : planification, réservations, matériel, sécurité, transports. - Rédiger les bilans qualitatifs et quantitatifs des actions menées. Animation des activités - Concevoir et animer des ateliers adaptés aux capacités et besoins des usagers, en veillant à maintenir une relation de qualité fondée sur les principes et piliers de l'Humanitude (formation assurée au sein de l'établissement). - Favoriser la participation, l'expression personnelle,[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Beausite, 55, Meuse, Grand Est

Vous aurez pour mission d'encadrer et d'accompagner des personnes en insertion professionnelle sur un chantier. Vous serez garant de la bonne organisation du chantier, de la sécurité des travailleurs et de la qualité des travaux réalisés. Missions détaillées : Organisation et gestion des chantiers : Planifier et organiser les activités du chantier. Assurer le suivi et la coordination des travaux. Veiller au respect des règles de sécurité et des normes en vigueur. Gérer les stocks de matériaux et d'outils. Gestion de l'activité des chantiers : Assurer le suivi administratif du chantier (feuilles de présence, rapports d'activité, etc.). Participer à la définition des objectifs du chantier et veiller à leur réalisation. Rendre compte régulièrement de l'avancement des travaux. Gestion des personnes en insertion : Accueillir, former et accompagner les travailleurs en insertion. Évaluer les compétences et les besoins de formation des travailleurs. Assurer un suivi individuel et collectif des travailleurs. Favoriser l'intégration professionnelle des travailleurs. Communication avec l'équipe encadrante : Travailler en collaboration avec l'équipe encadrante (responsable[...]

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Télévendeur / Télévendeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Germain-Laprade, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

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Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi

Vals-les-Bains, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Locale de l'Énergie et du Climat de l'Ardèche (ALEC07) est une association. Elle a principalement pour objet d'encourager, de promouvoir et d'animer la mise en œuvre de la transition énergétique en Ardèche. Organismes multi-partenariaux, les ALEC sont des agences opérationnelles de proximité qui apportent au quotidien leur expertise dans l'élaboration et la mise en œuvre des politiques locales en matière de transition énergétique. Elles accompagnent et impliquent les parties prenantes pour déclencher les projets de transition énergétique du territoire. Pour mettre en œuvre ces objectifs, l'ALEC07 a développé des activités d'information, de sensibilisation et d'appui aux ménages, organismes, entreprises et collectivités du département de l'Ardèche. Elle intervient sur les questions relatives à la maîtrise des consommations d'énergie, au développement des énergies renouvelables et à la lutte contre les changements climatiques. Ces activités d'intérêt général mobilisent des soutiens financiers principalement acquis sous forme de subventions publiques, prestations ou par adhésion volontaire. L'équipe de l'ALEC07 est composée de 16 personnes réparties sur 3 sites en[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif Cèdre accompagne des enfants, adolescents (6-18 ans) et jeunes majeurs à travers : un hébergement diversifié, des activités de jour, et un accompagnement en milieu ouvert renforcé sur le territoire vosgien. Dans ce cadre, nous recrutons un Educateur spécialisé (F/H) pour le Service d'Accueil en Urgence (SAEU) situé à Saint-Dié-des-Vosges. Cette structure de 8 à 10 places est chargée d'accueillir des mineurs filles ou garçons de 13 à 17 ans pour lesquels il convient de répondre dans l'urgence à leurs besoins de protection. L'équipe éducative avec la Psychologue établissent une observation et une évaluation de la situation, en lien avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, en vue d'une réorientation. L'accueil, l'empathie, la neutralité, la bienveillance, la coéducation, le respect des droits et devoirs de chacun constituent les bases de nos pratiques professionnelles. Le SAEU s'appuie notamment sur l'activité équestre, la médiation animale et le soin aux chevaux comme supports éducatifs. L'équipe pluridisciplinaire participe à ces activités, en assurant l'accompagnement des adolescents accueillis et en favorisant leur implication dans ce cadre thérapeutique[...]

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Agent(e) technique électronicien(ne) contrôle maintenance

Emploi Administrations - Institutions

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : 1. Activités techniques du service : Participer à la réalisation de l'ensemble des missions que le service technique peut être amené à traiter. Ces missions comprennent entre autres les prestations suivantes : o Réalise des réparations d'équipements et des travaux de premier niveau dans les bâtiments de l'ensemble de la CCSB : plomberie, électricité, maçonnerie, plâtrerie, peinture, serrurerie, menuiserie ., o Entretien des matériels et engins (nettoie et entretient des outils et équipements mis à disposition, réalise des réparations et des dépannages de 1er niveau, informe son supérieur hiérarchique des besoins en maintenance ou renouvellement d'un équipement ou d'un matériel, applique les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits), o Participe à l'installation des salles du conseil communautaire avec un rôle occasionnel de référent, o Participe à la manutention du matériel de festivité (transport et mise en place des chapiteaux, podiums, scènes.) dans le respect des règles de sécurité, o Effectue des opérations de manipulation, portage, des déplacements ou chargements de marchandises, de produits ou d'objets. 2. Activités techniques[...]

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Animateur / Animatrice d'initiation à la nature

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif du poste Le projet A2ForBois est destiné à répondre aux besoins croissants en recrutement et en compétences de la filière forêt-bois. A2ForBois a pour objectifs de renforcer l'attractivité de la filière, de développer la formation initiale et continue et le transfert de la recherche et l'innovation à destination des acteurs de la filière sur les 5 prochaines années. Le projet est porté par un consortium de 16 membres et soutenu par des partenaires aux profils complémentaires des 3 régions BFC, Grand Est et AuRA. Dans le cadre du développement de ses activités, l'EPL de Besançon recherche un(e) chargé(e) d'animation (H/F) pour A2ForBois. Vous serez placé sous l'autorité fonctionnelle du chef de projet A2ForBois et sous l'autorité hiérarchique de la Direction de l'EPLEFPA de Besançon. Vous travaillerez avec l'ensemble des membres de l'équipe et vous ferez le lien avec les partenaires d'A2ForBois. Vous avez la responsabilité d'animer, de communiquer et de déployer les activités confiées à l'EPL de Besançon. Vous travaillerez également avec l'équipe administrative, le service chargé d'ingénierie, le service qualité et le service de communication. Les missions du[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ENVIE Rhône-Alpes est un groupe industriel et un acteur majeur de l'innovation sociale, implanté dans le Rhône, la Loire et l'Isère. Grâce à l'implication de ses plus de 400 collaborateurs, il participe à l'insertion professionnelle de personnes éloignées de l'emploi en déployant 3 métiers complémentaires qui œuvrent pour le développement durable et l'économie circulaire : la rénovation et la vente d'appareils électroménagers, le recyclage des déchets d'équipements électrique et électronique, et la logistique. En tant que Chef d'équipe Logistique et Transport F/H, vous contribuez à la mise en œuvre des activités d'ENVIE à Bourgoin-Jaillieu. Vous managerez une équipe de 10 salariés en insertion, et dans ce cadre, vous serez le garant du respect des règles et de l'atteinte des objectifs, que vous aurez au préalable fixés avec votre équipe. La plupart de ces objectifs correspondent à ceux que l'on trouve dans tout environnement industriel : sécurité, qualité et productivité. Mais la particularité d'Envie réside dans le 4ème objectif : le nombre de salariés qui retrouvent un emploi durable après être passés dans votre équipe. Bien entendu vous ne serez pas seul(e) à répondre[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

RESPONSABILITÉS : MISSIONS - ACTIVITÉS : 1) – CADRE GÉNÉRAL D'INTERVENTION : - Sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur Enfance Famille, le responsable de la CRIP, en ses qualités de chef de service, fait partie de l'équipe des cadres de la Direction Enfance Famille et contribue à ce titre à la définition de ses orientations et à la gestion du plan d'action pour ce qui le concerne. - Il organise et coordonne les activités de la CRIP dont il garantit le fonctionnement et en particulier la continuité de mission. - Il veille à la cohérence d'ensemble, la sécurité et la fluidité de fonctionnement du dispositif, en relation avec la direction action sociale territorialisée. - Il organise la collecte des éléments nécessaires à la prise de décision du Directeur Enfance Famille et à l'analyse pluridisciplinaire des informations recueillies. - Il analyse les propositions à l'issue des évaluations conjointes CRIP-MDS transmises et validées par le Responsable de MDS et les soumet à la validation du Directeur Enfance Famille,lequel les propose à la signature du DGA. Il est à ce titre force de propositions auprès du Directeur Enfance Famille - Il anime, encadre et régule[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlezi Maore et l'association Nayma recrute pour son regroupement SIAE, Un Encadrant Technique d'Insertion - PAK H/F en CDD de 12 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la cheffe de service, vous aurez pour principales missions : 1. Organisation, gestion et animation de chantiers d'insertion : - Conduire les entretiens d'embauche des salariés en insertion en collaboration avec le coordinateur ou la CIP, - Décider des embauches en relation avec[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'ÉTABLISSEMENT : Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de santé de référence en région Bourgogne Franche-Comté. Il se déploie sur 12 sites géographiques pour exercer des activités sanitaires et médico-sociales, avec une capacité totale de 1 600 lits : Vesoul : plateau technique complet, SAMU, activités chirurgicales, obstétriques et médicales de spécialités. Lure, Luxeuil et Gray : médecine polyvalente, soins médicaux de réadaptation (SMR), urgences ou soins non programmés, consultations avancées. EHPAD : présents sur plusieurs sites du département. Avec 2 700 collaborateurs, dont 200 médecins, l'établissement accueille chaque année 70 internes. LE POSTE : En tant que Cadre de santé en EHPAD, vous serez en charge de l'organisation des soins et de la coordination des activités paramédicales afin d'assurer une prise en charge efficiente et qualitative des résidents. Vos missions principales seront : Organisation et qualité des soins Organiser et superviser l'activité des équipes soignantes. Veiller à la mise en uvre et à l'évaluation des bonnes pratiques professionnelles. Assurer le suivi des projets personnalisés des résidents. Participer[...]

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Loueur / Loueuse de véhicules automobiles

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nébouzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Tertiaire et Ingénierie Clermont-Ferrand recrute pour son client un Vendeur Automobile (H/F). Dans le cadre du développement de son activité, notre client spécialisé dans la distribution de véhicules recrute pour renforcer son équipe commerciale. Vos missions : Rattaché(e) à votre hiérarchie et dans le respect des objectifs fixés, vous intervenez sur l'ensemble du processus de vente : - Prospecter, développer et fidéliser une clientèle particuliers et/ou professionnels - Traiter les demandes clients via différents canaux (physique, téléphone, digital) - Commercialiser des véhicules neufs et d'occasion ainsi que des solutions de mobilité adaptées - Accompagner le client tout au long du parcours d'achat, dans le respect des standards qualité - Présenter les solutions de financement et les produits périphériques (assurances, garanties, services) - Vendre des technologies et prestations complémentaires simples - Sensibiliser et accompagner les clients vers les mobilités durables (compatibilité VE/VH) - Réaliser l'estimation physique des véhicules d'occasion et proposer une reprise en lien avec votre hiérarchie Gestion commerciale et administrative : -[...]

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Temps parents / enfants

Fête, Pour enfants, Manifestation culturelle

Airvault 79600

Le 11/03/2026

Le Centre Socio Culturel propose des temps de rencontre et de partage dédiés aux futurs parents et aux parents accompagnés de leurs jeunes enfants non scolarisés, au sein du Relais Petite Enfance : les "Temps Parents Enfants". Ces moments privilégiés permettent aux familles de participer à des activités adaptées, encadrées par deux professionnelles de l'enfance et de la famille, qui sont également disponibles pour répondre à vos questions et vous orienter vers des spécialistes si nécessaire. Rendez-vous le mercredi 11 mars, de 9 h 30 à 11 h 30, au Relais Petite Enfance à Airvault. Animation gratuite. Pour plus d'informations, veuillez contacter le 05 49 64 73 10 ou le 06 30 00 19 60.

photo Temps parents / enfants

Temps parents / enfants

Pour enfants, Conférence - Débat

Airvault 79600

Le 11/03/2026

Le Centre Socio Culturel propose des temps de rencontre et de partage dédiés aux futurs parents et aux parents accompagnés de leurs jeunes enfants non scolarisés, au sein du Relais Petite Enfance : les "Temps Parents Enfants". Ces moments privilégiés permettent aux familles de participer à des activités adaptées, encadrées par deux professionnelles de l'enfance et de la famille, qui sont également disponibles pour répondre à vos questions et vous orienter vers des spécialistes si nécessaire. Rendez-vous le mercredi 11 mars, de 9 h 30 à 11 h 30, au Relais Petite Enfance à Airvault. Animation gratuite. Pour plus d'informations, veuillez contacter le 05 49 64 73 10 ou le 06 30 00 19 60.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la valorisation de leur image et la mise en adéquation de celle-ci avec les exigences de leur métier ou de leur secteur d'activité. Professionnel(le) de la communication verbale et non-verbale, vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à appréhender la notion de compétence, à comprendre l'importance du savoir-être dans un recrutement et plus généralement en milieu professionnel. Vous leur permettez d'identifier et d'intégrer les exigences des entreprises et de renforcer leurs savoir-être en lien avec ces attendus. Vous accompagnez , en entretiens individuels et en sessions collectives,ces demandeurs d'emploi dans l'élaboration de projets. Profil : 2 ans d'expérience dans le secteur de l'insertion professionnelle ou être titulaire d'un diplôme / titre de niveau 5 (anciennement III) de formateur d'adultes ou coach en évolution professionnelle ou conseiller en insertion professionnelle. Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté.[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Guesnain, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Entreprise Adaptée «La Cordée», est une entreprise Sociale et Solidaire qui emploie majoritairement des personnes en situation de handicap et leur permet d'exercer une activité professionnelle dans un environnement adapté à leurs possibilités. Elle met en œuvre un accompagnement spécifique fondé sur le tryptique « Environnement de travail - Capacités à agir - Opportunités d'emploi » destiné à favoriser la réalisation de leurs projets professionnels, la valorisation de leurs compétences et leur mobilité au sein de l'entreprise elle-même ou vers d'autres entreprises". Missions : Sous la responsabilité de la Directrice de l'Entreprise Adaptée, vous assurez l'accompagnement socio-professionnel des salariés avec une RQTH recrutés en CDI ou en CDD Tremplin afin de faciliter leur intégration, leur maintien dans l'emploi et leur évolution professionnelle interne et/ou externe. Salariés CDI EA Socle - Mener des entretiens individuels, établir un diagnostic global (capitalisation des compétences professionnelles, freins périphériques, degré d'autonomie, mesures de compensation, etc.), - Elaborer des plans d'actions socio-professionnels adaptés aux profils des salariés selon leurs[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lusigny, 31, Allier, Occitanie

Le Prado rercherche H/F Moniteur Educateur pour : La prise en charge éducative concerne 12 adolescents âgés de 15 à 18 ans placés dans le cadre de l'alternative à l'incarcération. Travail d'équipe pluridisciplinaire, élaboration et suivi des projets personnalisés, être en mesure de gérer et animer le groupe au quotidien. Apporter un cadre structurant et bienveillant aux adolescents accueillis. Porter une activité de médiation éducative au long court. Capacité d'écriture en vue des rapports éducatifs. Accompagnement Educatif : - Poser un cadre bienveillant et sécurisant - Protéger et veiller à leur bien-être physique et moral - Favoriser une vie collective apaisée - Animer et gérer les temps quotidiens et des activités éducatives - Mettre en place avec le jeune et les partenaires de l'Aide Sociale de l'Enfance, un projet personnalisé - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social Travail en équipe : Rédiger des écrits professionnels (rapport éducatif, projet personnalisé,) - Intégrer une équipe éducative composée de 14 éducateurs/éducatrices - Participer aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique - Travailler en équipe[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacement pour son site de Mende, l'Association L'ARECUP, recherche un encadrant technique d'insertion. Ce poste d'encadrant technique relève à la fois du domaine technique (réemploi, manutention, gestion des stocks et des plannings) et de l'insertion professionnelle (travail avec l'accompagnatrice socio-professionnelle). Vous gérez le stock d'objets et les filières de tri. Vous coordonnez l'organisation de l'atelier. Vous organisez les collectes et les livraisons. Vous formez les salariés en insertion à la réparation des meubles et de l'électroménager. Vous participez, avec l'accompagnatrice socio-professionnel à l'élaboration des projets professionnels. Missions principales : -Assurer l'encadrement et la formation des salariés en insertion. -Superviser la valorisation des objet : Collecte, tri, réparation et vente au magasin. -Gestion des plannings des valoristes , de l'activité en atelier et en magasin. - Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité Qualités recherchées : -Communication, écoute, ouverture d'esprit et diplomatie -Rigueur et autorité, capacité à travailler en équipe -Capacité à gérer les conflits - Adaptabilité, autonomie[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Auvillar, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Dans la perspective de son évolution vers un dispositif intégré, l'Institut Médico-Éducatif (IME) l'Orangeraie accompagne des enfants et adolescents en situation de handicap, principalement porteurs de troubles du neurodéveloppement (déficience intellectuelle, troubles associés). Cette organisation vise à proposer des parcours modulables et coordonnés, favorisant le développement des compétences, l'autonomie et l'inclusion sociale des jeunes, en lien étroit avec leur environnement de vie et les partenaires du territoire. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur de l'établissement et au sein de l'équipe de direction, le/la Responsable de Service (RDS) (H/F) participe activement au pilotage du futur dispositif intégré. Il/elle est garant(e) du bon fonctionnement des pôles et services placés sous sa responsabilité et assure la coordination des actions menées par les équipes pluridisciplinaires, dans une logique de parcours et de réponses modulables aux besoins des personnes accompagnées. Le/la RDS pilote plusieurs pôles structurants autour du futur dispositif intégré : Le pôle professionnel, comprenant 4 filières : restauration, découverte des métiers, polyvalence[...]

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Agent / Agente de sûreté aéroportuaire

Emploi Sécurité - gardiennage

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez ICTS France et participez à la sécurité de l'aéroport de Toulouse-Blagnac ! Chez ICTS France, nous croyons que la sûreté aéroportuaire est avant tout une aventure humaine, fondée sur l'engagement, la rigueur et l'esprit d'équipe. Dans le cadre d'une POEI, nous recrutons nos 12 futurs Agent(e)s de sûreté aéroportuaire (H/F), pour renforcer nos équipes à l'aéroport de Toulouse-Blagnac. ---------- Un parcours de formation pour construire votre avenir. Nous vous proposons un parcours qualifiant et professionnalisant, vous permettant d'accéder à un métier essentiel au bon fonctionnement de l'aéroport, via une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI). Vous suivrez la formation TFP ASA - Titre à Finalité Professionnelle d'Agent de Sûreté Aéroportuaire (typologie 7), dispensée par un organisme reconnu : AÉROSÛRETÉ - Centre de formation AÉROSÛRETÉ situé - Rue de Cabanis, 31320 L'UNION Dates : du 16 février 2026 au 1er avril 2026 Horaires : 08h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00 À l'issue de la formation et sous réserve de la réussite du candidat aux formations précitées, de son aptitude médicale au poste, ainsi que de l'obtention de l'ensemble des cartes et habilitations[...]

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Médecin généraliste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier de La Châtre, labellisé Hôpital de proximité, recherche deux médecins pour compléter l'équipe médicale : 1 poste en sanitaire (MEDECINE/SMR) et 1 poste en EHPAD. Le nouveau projet d'établissement 2024-2028 prévoit de consolider encore davantage les partenariats avec la médecine de ville et l'accueil d'un nouveau médecin permettrait de développer les nouvelles activités. Vous êtes médecin et vous souhaitez travailler dans un établissement à taille humaine, où la proximité avec les professionnels et les usagers vous permet d'être connu et reconnu au sein de l'hôpital ; vous avez envie de travailler au sein d'une équipe médicale solidaire et motivée dans une organisation facilitée avec l'ensemble des acteurs du territoire, et vous aspirez à un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle qui vous permettra de développer ou de poursuivre vos activités. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous ! L'hôpital dispose : D'un service de médecine composé de 25 lits de médecine (dont 5 lits dédiés aux Soins palliatifs) et de 3 places d'hôpital de jour ; D'un service de SMR composé de 35 lits polyvalents de Soins de suite et de réadaptation ; D'un secteur[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Lanrodec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE de Lanrodec (22) un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lusigny, 31, Allier, Occitanie

CEF du Bourbonnais rercherche H/F Moniteur Educateur pour : La prise en charge éducative concerne 12 adolescents âgés de 15 à 18 ans placés dans le cadre de l'alternative à l'incarcération. Travail d'équipe pluridisciplinaire, élaboration et suivi des projets personnalisés, être en mesure de gérer et animer le groupe au quotidien. Apporter un cadre structurant et bienveillant aux adolescents accueillis. Porter une activité de médiation éducative au long court. Capacité d'écriture en vue des rapports éducatifs. Accompagnement Educatif : - Poser un cadre bienveillant et sécurisant - Protéger et veiller à leur bien-être physique et moral - Favoriser une vie collective apaisée - Animer et gérer les temps quotidiens et des activités éducatives - Mettre en place avec le jeune et les partenaires de l'Aide Sociale de l'Enfance, un projet personnalisé - Favoriser l'ouverture sur l'extérieur, le droit commun et l'inscription dans le tissu social Travail en équipe : Rédiger des écrits professionnels (rapport éducatif, projet personnalisé,) - Intégrer une équipe éducative composée de 14 éducateurs/éducatrices - Participer aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique - Travailler[...]

Ressources supplémentaires